8 (831) 2-100-100
Вход в личный кабинет
Зарегистрироваться
Перейти в корзину
0 товаров на сумму 0
Главная
Каталог НТД

Соглашение Отраслевое соглашения по организациям рыбной отрасли на 2022-2023 годы

Тип: Соглашение

Статус: Не действует - Утратил силу

Текст документа: присутствует

Изображение документа: присутствует

Утвержден: Росрыболовство, 05.12.2022

Отраслевое соглашения по организациям рыбной отрасли на 2022-2023 годы

Информацию о документе или его статусе Вы можете запросить у Оператора, воспользовавшись формой в правом нижнем углу сайта

При запросе просим обратить внимание, что мы продаем библиотеку Нормативно-технической документации (а не товары, гвозди, балки и прочее). Так же мы не продаем документы отдельно. Однако если Вы попали на эту страницу и видите первую страницу документа - это означает, что он у нас есть. Всего в системе около 150 000 нормативно-технических документов. Если Вам необходим только один документ - мы готовы его предоставить совершенно бесплатно  в рамках 3х-дневной  опытной эксплуатации.   Для этого отправьте свой Email, нажав на кнопку "получить документ", чтобы мы выслали Вам инструкцию по установке программы.  Существуют несколько вариантов проведения опытной эксплуатации (Вы  можете заказать винчестер с дистрибутивом, либо пригласить специалиста к себе в компанию). Мы готовы ответить на Ваши вопросы в любой рабочий день с 9 до 18 по Московскому времени по телефону  (831) 2-100-100.


Документ входит в следующие классификаторы и разделы:

Документ ссылается на:

  • Кодекс 197-ФЗ - Трудовой кодекс Российской Федерации
  • Кодекс 81-ФЗ - Кодекс торгового мореплавания Российской Федерации
  • Постановление 314 - Государственная программа Российской Федерации "Развитие рыбохозяйственного комплекса"
  • Постановление 444 - О Федеральном агентстве по рыболовству
  • Постановление 583 - О введении новых систем оплаты труда работников федеральных бюджетных, автономных и казенных учреждений и федеральных государственных органов, а также гражданского персонала воинских частей, учреждений и подразделений федеральных органов исполнительной власти, в которых законом предусмотрена военная и приравненная к ней служба, оплата труда которых осуществляется на основе Единой тарифной сетки по оплате труда работников федеральных государственных учреждений
  • Приказ 271 - Положение об особенностях режима рабочего времени и времени отдыха отдельных категорий работников рыбохозяйственного комплекса, имеющих особый характер работы
  • Приказ 421 - Об утверждении Устава службы на судах рыбопромыслового флота Российской Федерации
  • Распоряжение 2798-р - Об утверждении Стратегии развития рыбохозяйственного комплекса Российской Федерации на период до 2030 года и плана мероприятий по ее реализации
  • Соглашение - Генеральное соглашение между общероссийскими объединениями профсоюзов, общероссийскими объединениями работодателей и Правительством Российской Федерации на 2021-2023 годы
  • Соглашение - Отраслевое соглашения по агропромышленному комплексу Российской Федерации на 2021-2023 годы
  • Указ 20 - Об утверждении Доктрины продовольственной безопасности Российской Федерации
  • Указ 204 - О национальных целях и стратегических задачах развития Российской Федерации на период до 2024 года
  • Указ 249 - О Национальном совете при Президенте Российской Федерации по профессиональным квалификациям
  • Указ 560 - О применении отдельных специальных экономических мер в целях обеспечения безопасности Российской Федерации
  • Указ 597 - О мероприятиях по реализации государственной социальной политики
  • Федеральный закон 10-ФЗ - О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности
  • Федеральный закон 156-ФЗ - Об объединениях работодателей
  • Федеральный закон 166-ФЗ - О рыболовстве и сохранении водных биологических ресурсов
  • Федеральный закон 238-ФЗ - О независимой оценке квалификации
  • Федеральный закон 255-ФЗ - Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством

Информацию о документе или его статусе вы можете запросить у Оператора, воспользовавшись формой в правом нижнем углу сайта